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校企合作办公室岗位职责
发布时间:2015-04-29 08:00   浏览次数:
 

校企合作办公室岗位职责

 

主任工作职责

一、在学院主管领导的指导下,完成校企办各项组织、协调工作,综合处理本部门事务;

二、负责拟定学院校企合作工作的具体管理办法,不断创新校企合作的机制;

三、负责制定学院年度校企合作工作计划,分解工作到校企办各工作人员及相关部门;

四、负责开展校企合作项目的调研、组织与协调工作;

五、负责学院校企合作工作开展情况信息的收集、整理、统计、分析和总结工作;

六、负责与地方政府、事业单位、行业协会、企业的沟通,拓宽校企合作渠道;

七、完成学院领导交办的其他工作。

 

副主任岗位职责

一、参与制定校企合作政策、规章制度并组织实施;

二、协助主任做好学院校企合作工作规划、年度工作计划、总结、校内文件的起草和修订工作;

三、做好具体的校企合作的对外联系工作,参与校企合作项目谈判、组织协调和接待工作;

四、做好校企合作各项目开发、实施、检查、督促工作,落实校企合作协议的执行情况;

五、负责校企合作交流处网页建设和信息发布工作;

六、完成学院和上级领导交办的其他工作。

 

内勤干事岗位职责

一、协助部门领导起草、校对有关行政性文件工作。

二、做好有关会议的记录和整理,负责本部门文件、资料的收集、整理及归档工作。

三、处理本办公室来信来访来电等事务。做好校企合作工作台帐。

四、做好本部门月报表,草拟办公用品采购计划。

五、按照学院财务相关制度,负责本部门报帐、经费结算工作,并做好明细记录。

六、处理办公室其他内勤事务工作。

七、完成领导交办的其他工作。

 

外勤干事岗位职责

一、配合领导联系合作企业建立实训基地,为相关专业学生提供实习、实训机会,协助领导签订相关协议。

二、做好部门网站,职教集团网站的建设,及时更新网站内内容。做好对外宣传工作。

三、协助领导组织相关专业技术人员与企业开发应用技术研究项目,与合作企业建立横向合作机制,采取切实可行措施,强化科技成果转化意识,实现校企有机结合。

四、做好上级领导和部门下发的有关文件、材料的收发、登记、送阅、催办等工作,以及协助领导沟通本办公室与学院各职能部门之间的其他事务工作。

       五、完成领导交办的其他工作。

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